Motta nyhetsbrev
- Ledere overvurderer egne evner
04.11.2013
Professor Alexander Cappelen ved NHH mener funnene må få konsekvenser for måten selskaper styres på.
- Vi må erkjenne at ledere overvurderer sine evner både til å forutse framtiden og gjennomføre prosjekter, sier professoren i atferdsøkonomi til E24.no
I studien er amerikanske finansdirektører gjennom ti år bedt om å angi et intervall som de mener det er svært sannsynlig at gjennomsnittlig avkastning for USAs 500 største selskaper vil ligge innenfor. Når forskerne sammenligner dette med hva som skjedde, finner de at faktisk avkastning svært ofte havnet utenfor dette intervallet.
Mange av Cappelens studenter ved NHH kan selv komme til å ende opp som ledere, og professoren mener de bør lære av studier som denne.
- Fremtidens ledere må få bedre forståelse for denne tilbøyeligheten til å systematisk gjøre feil. Folk overvurderer egne evner, starter opp selskaper som ikke har gode nok sjanser til å lykkes, hiver seg ut i konkurranse de ikke kan vinne og overvurderer gevinstene ved oppkjøp.
Alexander Cappelen ble tildelt i 2013 tildelt Akademikerprisen for sitt arbeid innenfor atferdsøkonomi.
Les mer her: http://e24.no/jobb/nhh-professor-ledere-overvurderer-sine-evner/22614777
Del saken og skap bevegelse
Møteplasser
