Motta nyhetsbrev
Ansatte 40 på halvannet år
17.10.2019
- Vi leverer, tjener penger og har dyktige medarbeidere. Jeg er en stolt og glad leder nå, sier Karl Johan Jentoft. (Foto: Westcon)
Karl Johan Jentoft startet Westcon Løfteteknikk i 1993 i en garasje på Frakkagjerd som en avdeling i Westcon-konsernet.
– Det har vært gode tider i alle år, bortsett fra en periode for noen år siden. Da fikk også vi oss en på trynet og måtte si opp og permittere folk. Vi mistet 50 millioner kroner i omsetning på et blunk, det var akkurat som å skru av en lysbryter, sier Jentoft til sysla.no.
Kostnadene kunne ikke kuttes like raskt som inntektene falt, og dermed ble det røde tall på bunnlinjen. Dermed ble det opprydning og justeringer, og nå er bedriften på rett spor igjen.
– Nå har det plutselig tatt av igjen. Vi har ansatt 40 nye medarbeidere på halvannet år, og det har jeg aldri vært borti tidligere, sier Jentoft som er glad for kundenes tilbakemeldinger.
- Vi leverer, tjener penger og har dyktige medarbeidere. Jeg er en stolt og glad leder nå. Samtidig er det kjekt å se at det gir gevinst å satse på nye områder, som vind. Det vil komme en tid når olje og gass får en nedtur igjen.
-Hva er den største utfordringen?
Få tak i kompetansen vi trenger. Det er ikke enkelt. Vi må rekruttere folk som kan noe mer og annet enn oss. For eksempel når det gjelder digitalisering og smarte løsninger. Der går utviklingen så fort. Å lykkes med digitalisering blir viktig framover, sier Karl Johan Jentoft.
Del saken og skap bevegelse
Møteplasser
