Vi bygger felles kultur, men er ultra-lokale på 19 ulike lokasjoner, sier Jone Tveit i Tveit Regnskap.

Tirsdag samlet Tveit Regnskap hele 172 ansatte til samling i Maritim Hall. Hensikten med samlingen var å bygge felles kultur og løfte kompetansen i konsernet. Bedriften har 185 ansatte men blir 215 til nyttår når firmaet Vangdal Regnskap blir en del av Tveitsystemet. Tveit er nå lokalisert i 16 kommuner og har hele 4500 kunder. Samlingen i Maritime Hall er den eneste obligatoriske samlingen for alle ansatte i året og er ifølge daglig leder og eier Jone Tveit, en viktig samling for konsernet.

-Vårt hovedfokus er alltid økt lønnsomhet for våre kunder. Vi har vokst mye de siste årene og er nå lokalisert 19 steder. Vi ønsker å bygge en felles kultur, men samtidig skal vi være ultra-lokale der vi er, sier Tveit. På den måten har vi mulighet til å få tak i de rette ansatte og selvsagt kunder som verdsetter at vi kjenner markedet.

Bransje i endring

I følge Tveit står bransjen overfor store endringer; - Digitaliseringen tar over mange av de rutinemessige oppgavene, men samtidig blir det behov at en i enda større grad arbeider som rådgiver for kunden. Vi ønsker å gi kunden det aller beste beslutningsgrunnlaget ut fra datamengden vi håndterer. Tar en beslutninger på feil grunnlag kan det bli fatalt; Rådgiving innenfor Personal / HR er et eksempel på et voksende arbeidsfelt, for eksempel rådgivning innen ansettelser, tariffavtale, metodikk ved lønnsforhandlinger og annet. Områder der en kanskje ikke tidligere tenkte på oss i en rolle som rådgiver, avslutter en smilende Tveit. For uten det faglige programmet, ble dagen avsluttet med middag og underholdning på hotellet.

Bilde under: Daglig leder og eier av Tveit regnskap, Jone Tveit.

Samlet 172 ansatte

Møteplasser

Hovedsamarbeidspartnere

Partnere

Samlet 172 ansatte

Del saken og skap bevegelse

Relaterte saker

Pablo Barrera er Årets leder

Haugaland Vekst 20 år

Møteplasser

Hovedsamarbeidspartnere

Partnere