Lanserer tre nye fagskolemoduler

Et arbeidsliv i stadig utvikling krever oppdatert kompetanse. Nå lanseres tre nye fagskolemoduler innen operativ ledelse, produksjonsstyring og HMS. Tilbudet er utviklet i samarbeid med bransjene og retter seg særlig mot ansatte i industri, gjenvinning og byggenæringen.
 

Bak satsingen står Tirna, som i nesten 50 år har arbeidet med etter- og videreutdanning for yrkesaktive. Modulene er finansiert gjennom Bransjeprogrammet, og undervisningen er digital – én kveld i uka. Oppstart er høsten 2025.

– Vi ser at flere arbeidsgivere bruker fagskolemoduler strategisk, som en del av kompetanseplaner og utviklingsløp, sier Tone Robberstad, ansvarlig rådgiver i Tirna. – Det handler både om rekruttering, lederskap og å rigge organisasjonen for fremtidige krav.

I tillegg til å gi 5 studiepoeng per modul, skal utdanningen bidra til tryggere medarbeidere, bedre gjennomføringsevne og forankring av gode arbeidskulturer. Den ansatte får formell kompetanse på fagskolenivå, økt trygghet i rollen og bedre forutsetninger for videre ansvar. Samtidig får virksomheten ansatte som leder bedre i hverdagen og tenker mer helhetlig i prosjekter og drift.

– Dette er ikke tradisjonelle kurs, men høyere yrkesfaglig utdanning – praksisnær, fleksibel og direkte relevant i hverdagen og kan kombineres med full jobb, sier Inger Johanne Bligaard, leder for strategi og innovasjon i Tirna.

Tilbudet er gratis for deltakerne.